Р’РЎР¤ РќРРТРУДА > Новости > Подписано Соглашение о сотрудничестве с ТПП и Минтрудом Республики Саха (Якутия)
Подписано Соглашение о сотрудничестве с ТПП и Минтрудом Республики Саха (Якутия) |
|||||||||||||||||||||||||||
В рамках Соглашения о сотрудничестве между ВСФ ФГУП "НИИ ТСС" Минздравсоцразвития России и Государственной инспекцией труда в Республике Саха (Якутия) от 21 марта 2011 г. в период с 6 по 10 июня в г. Якутске проведён ряд обучающих семинаров по программам: "Охрана труда и управление профессиональными рисками", "Аттестация рабочих мест по условиям труда: как правильно организовать работу" и "Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство (новые возможности и типичные ошибки)". Мероприятие получило широкое освещение в республиканских СМИ и было отмечено участниками семинаров своей актуальностью в части предоставления новой информации об изменениях трудового законодательства и профилактики правонарушений в сфере труда и охраны труда.
С целью укрепления сотрудничества в области социально-трудовых отношений, 10 июня между Министерством труда и социального развития Республики Саха (Якутия), Торгово-промышленной палатой Республики Саха (Якутия) и Восточно-Сибирским филиалом ФГУП Научно-исследовательский институт труда и социального страхования Минздравсоцразвития России подписано трехстороннее Соглашение о сотрудничестве. Предметом Соглашения является информационно-аналитическое сотрудничество и организационное взаимодействие сторон, направленное на развитие экономики и социально-трудовых отношений, защиту прав работников на достойный труд, профилактику правонарушений в сфере труда, повышение информированности работодателей об изменениях трудового законодательства и правоприменительной практике, а также использование передовых научных достижений и инновационных технологий в целях повышения эффективности управления кадровым потенциалом Республики Саха (Якутия). Стороны договорились о регулярном проведении совместных мероприятий, направленных на реализацию государственной политики в области защиты прав работников и обеспечения безопасности труда в соответствии с требованиями Конвенциии МОТ № 187. Вернуться назад |