» » Страница 5
ГЛАВНАЯ ПУБЛИКАЦИИ КОНФЕРЕНЦИИ ВЕБИНАРЫ ДОКУМЕНТЫ ПРОФРИСК.РФ ON-LINE ЗАЯВКА КОНТАКТЫ
ВСФ НИИ ТРУДА
ИНСТИТУТ ТРУДА
НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ПИЛОТНЫЙ ПРОЕКТ
ОБУЧЕНИЕ
УСЛУГИ
ОБЪЯВЛЕНИЯ
семинары «ОХРАНА ТРУДА»
Специальная оценка условий труда
Для получения дополнительной информации посетите сайт "Профриск.РФ": Profrisk.ru
РУКОВОДИТЕЛЯМ ОРГАНИЗАЦИЙ И ПРЕДПРИЯТИЙ О СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКЕ УСЛОВИЙ ТРУДА 10-09-2014, 08:26

РУКОВОДИТЕЛЯМ ОРГАНИЗАЦИЙ И ПРЕДПРИЯТИЙ О СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКЕ УСЛОВИЙ ТРУДАУважаемые коллеги!

В соответствии с Приказом Минтруда России от 12 февраля 2014 г. № 99 (п. 17), Восточно-Сибирский филиал ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда России организовал в г. Иркутске 30 июля семинар-совещание по вопросам внедрения специальной оценки условий труда в Сибирском федеральном округе.

 

По информации Первого заместителя Министра труда и социальной защиты РФ С.Ф. Вельмяйкина, Директора Департамента Минтруда России В.А. Коржа и Заместителя Руководителя

Роструда И.И. Шкловца, которые выступили на указанном мероприятии, по поручению Правительства РФ государственные инспекции труда во всех регионах проводят плановые проверки аттестующих организаций, а с 2015 г. планируются проверки всех работодателей на предмет исполнения Федерального закона № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

 

Первый заместитель Министра труда и социальной защиты РФ С.Ф. Вельмяйкин предупредил о необходимости уже в этом году предусмотреть средства на проведение «спецоценки» в бюджете на следующий год, в противном случае, в 2015 г. работодателей ждут высокие штрафы.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
минтруд россии провёл семинар-совещание в Иркутске по вопросам внедрения специальной оценки условий труда в Сибирском федеральном округе 2-06-2014, 05:22

минтруд россии провёл семинар-совещание в Иркутске по вопросам внедрения специальной оценки условий труда в Сибирском федеральном округеВ соответствии с Приказом от 12 февраля 2014 г. № 99, Минтруд России провёл 30 июля в г. Иркутске семинар-совещание по вопросам внедрения специальной оценки условий труда в Сибирском федеральном округе. 

 

Семинар прошёл с участием руководителей и специалистов органов исполнительной власти субъектов РФ, государственных инспекций труда, аттестующих организаций и предприятий Сибирского федерального округа (всего более 200 участников).

 

Докладчики семинара-совещания: Первый заместитель Министра труда и социальной защиты РФ С.Ф. Вельмяйкин, Директор Департамента Минтруда России В.А. Корж, Заместитель Председателя Правительства Иркутской обл. В.Ф. Вобликова, Заместитель Руководителя Роструда И.И. Шкловец, начальник Департамента организации администрирования страховых взносов Пенсионного фонда РФ И.И. Афонина, и.о. Руководителя ГУ – Иркутское региональное отделение ФСС РФ Садохина Е.Г., Директор Восточно-Сибирского филиала ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда России М.С. Байгереев.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
профсоюзы России: спецоценка и проблема гарантий, льгот и компенсаций 30-04-2014, 06:36

профсоюзы России: спецоценка и проблема гарантий, льгот и компенсацийВ рамках проведения мероприятий, посвященных Всемирному дню охраны труда, Директор ВСФ ФГБУ «НИИ ТСС» Минтруда России Марат Байгереев провел в Москве семинар «Вопросы предоставления льгот, гарантий и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, после проведения специальной оценки условий труда». Семинар состоялся 23 апреля по заказу Конфедерации труда России и Федерального профсоюза авиадиспетчеров России.

 

С одноименным докладом М.С. Байгереев также выступил на совещании «Специальная оценка условий труда: задачи, проблемы, перспективы», состоявшемся в зале заседаний Иркутского областного объединения организаций профсоюзов 29 апреля.

 

В совещании участвовали представители Министерства труда и занятости Иркутской области, прокуратуры Иркутской области, Государственной инспекции труда Иркутской области, Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Иркутской области и Иркутского регионального отделения Фонда социального страхования РФ.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
совещание, посвященное Всемирному дню охраны труда в горадминистрации иркутска 28-04-2014, 09:42

совещание, посвященное Всемирному дню охраны труда в горадминистрации иркутскаВ Администрации г. Иркутска 28 апреля состоялось совещание, посвященное Всемирному дню охраны трудаВ совещании приняли участие заместитель мэра г. Иркутска Литвинова Светлана Валентиновна, руководитель  Государственной инспекции труда в Иркутской области Коноплев Сергей Иванович,  начальник отдела Государственной инспекции труда Пряхин Валерий Николаевич, специалисты по охране труда предприятий и организаций города.

 

С докладом "Об изменениях в законодательстве в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда" выступил директор ВСФ ФГБУ "НИИ ТСС" Минтруда России Байгереев М.С.

 

В рамках совещания состоялось награждение отличившихся работодателей и торжественное вручение благодарственных писем Госинспекции труда и сертификатов доверия. 

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
Специальная оценка условий труда и новые тарифы: как сэкономить и не платить лишнее (новая программа для членов комиссий) 16-04-2014, 07:50

Специальная оценка условий труда и новые тарифы: как сэкономить и не платить лишнее (новая программа для членов комиссий)Вниманию руководителей предприятий и организаций Сибирского и Дальневосточного федеральных округов!

 

В связи с государственной регистрацией в Минюсте России Приказа Минтруда России № 33н (№ 31689 от 21 марта 2014 г.) многие организации уже приступили к реализации требований новых норм Трудового кодекса РФ и Федерального закона № 426-ФЗ от 28.12.13 «О специальной оценке условий труда» (изменения вступили в силу 1 января 2014 г.).

 

Правильное проведение специальной оценки условий труда позволит существенно сэкономить на получении скидки к страховому тарифу и финансировании предупредительных мер по охране труда за счет средств ФСС РФ, а также избежать дополнительных взносов в ПФР.


Между тем, ряд недобросовестных аттестующих организаций, преследуя исключительно коммерческие интересы, пользуясь неосведомленностью заказчика в условиях правовой неопределенности, торопят провести специальную оценку условий труда вместо прежней аттестации рабочих мест по необоснованно завышенным или, наоборот, заниженным (в ущерб качеству) ценам. Как разобраться в условиях этой неразберихи?

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
семинар по управлению профессиональными рисками на предприятии 2-04-2014, 10:34

семинар по управлению профессиональными рисками на предприятииВниманию руководителей предприятий и организаций Сибирского федерального округа!

 

С 1 января 2014 г. действуют новые поправки в Трудовой кодекс РФ (в редакции Федерального закона 421-ФЗ от 28.12.13), которые обязывают работодателя обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда (ст. 212 ТК РФ), определяют понятие «Система управления охраной труда» и корректируют понятие «Управление профессиональными рисками». В этой связи, Восточно-Сибирский филиал ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда России проводит семинар по новой программе обучения «Современные системы управления охраной труда. Оценка и управление рисками на предприятии».

 

Семинар состоится в Иркутске 20-22 мая 2014 г. Программа обучения лицензирована в Федеральной службе по контролю и надзору в сфере образования и включает учебный модуль, разработанный нами совместно со специалистами Международной организации труда. В программе обучения предусмотрены такие темы как «Изменения в законодательстве в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда», «Управление профессиональными рисками и специальная оценка условий труда», «Международные и национальные стандарты и системы управления (ANSI Z10, ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 8001, МОТ/СУОТ 2001, ГОСТ 12.0.230.2007 и др.)», «Основы оценки рисков», «Субъективный или человеческий фактор при оценке рисков, поведенческий подход как основа эффективности СУОТ», «Планирование оценки рисков», «Управление рисками и управление охраной труда» и другие.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
Трудовые отношения и гражданско-правовой договор: изменения в Трудовом кодексе с 2014 31-03-2014, 09:25

Трудовые отношения и гражданско-правовой договор: изменения в Трудовом кодексе с 2014Вниманию руководителей предприятий и организаций Иркутской области и Республики Бурятия!


С 1 января 2014 г. в Трудовой кодекс внесены изменения и дополнения в статьи 11, 15 и 16 ТК РФ, а также добавлены новые статьи: 191 и 67Многих настораживает новая норма: «Неустранимые сомнения при рассмотрении судом споров о признании отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями толкуются в пользу наличия трудовых отношений». Опасения беспочвенны, так как эта норма лишь отражает сложившуюся за многие годы судебную практику. В контексте новых поправок в ТК РФ организациям и предпринимателям остается лишь рекомендовать грамотно составлять договоры гражданско-правового характера, чтобы они в последствии, если вдруг ситуация выйдет из под контроля, не были оспорены и признаны юридически ничтожными. Ситуация выходит из под вашего контроля в трёх случаях...

 

С целью повышения информированности работодателей об изменениях трудового законодательства, о наиболее распространенных ошибках правоприменения, а также профилактики правонарушений в сфере труда, Восточно-Сибирский филиал ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда России и Государственная инспекция труда приглашают руководителей организаций, специалистов кадровых и юридических служб на семинар «Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство: изменения в Трудовом кодексе с 2014 г.», который состоится в г. Иркутске  8-9  апреля 2014 г. по адресу: г.Иркутск, ул.Софьи Перовской, 30.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
специальная оценка условий труда: проблемные вопросы 12-03-2014, 11:24

специальная оценка условий труда: проблемные вопросы

Вам говорят, что аттестация рабочих мест отменена и торопят провести неведомую "спецоценку? Не спешите тратить деньги и время, не узнав всё о том, зачем специальная оценка на самом деле нужна Вашей организации!

 

То что с 1 января 2014 г. Трудовой кодекс РФ (ст. 212) обязывает работодателя провести специальную оценку условий труда – это правда. Не правда то, что, как утверждают коммерческие представители некоторых аттестующих организаций, «спецоценка» – это та же аттестация только «дороже». Они лукавят, торопясь развести вашу организацию на договор и получение аванса в условиях неопределенности! Рекомендуем не спешить и подождать, когда ситуация прояснится, новые правила станут более прозрачными, и только после этого сделать осмысленный выбор, чтобы не переплачивать тем аттестующим организациям, у кого шансы выжить в  новых условиях невелики. Как это сделать, не нарушая закон и не конфликтуя с надзорными органами?

 

Посетите наши семинары, получите достоверную информацию, не пользуйтесь "сэконд хэндом" посредников, преследующих коммерческие интересы, и не слушайте тех, кто далеки от Минтруда России и не имеют к нему никакого отношения!

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
© 2009-2017 Марат Байгереев Тел.: (3952) 458-500, 458-520, 29-23-53