» » Страница 4
ГЛАВНАЯ ПУБЛИКАЦИИ КОНФЕРЕНЦИИ ВЕБИНАРЫ ДОКУМЕНТЫ ПРОФРИСК.РФ ON-LINE ЗАЯВКА КОНТАКТЫ
ВСФ НИИ ТРУДА
ИНСТИТУТ ТРУДА
НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ПИЛОТНЫЙ ПРОЕКТ
ОБУЧЕНИЕ
УСЛУГИ
ОБЪЯВЛЕНИЯ
семинары «ОХРАНА ТРУДА»
Специальная оценка условий труда
Для получения дополнительной информации посетите сайт "Профриск.РФ": Profrisk.ru
Руководителям организаций, осуществляющих работы в сфере жилищно-коммунального хозяйства 12-10-2015, 06:32

Руководителям организаций, осуществляющих работы в сфере жилищно-коммунального хозяйстваМинтруд России утвердил новые Правила по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве (Приказ Минтруда России от 7 июля 2015 г. № 439н), в соответствии с которыми все работодатели обязаны организовать внеплановое обучение и проверку знаний требований охраны труда работников организаций жилищно-коммунального хозяйства, а также внести соответствующие изменения в свои локальные нормативные акты (правила, инструкции и др.). Новые Правила вступают в силу с 14 ноября 2015г.

 

Руководителям организаций

Органам по труду субъектов РФ  

Мэрам (главам) МО Иркутской области

Заявка на обучение

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
Эксперты и «эксперты» по спецоценке 22-09-2015, 11:23

Эксперты и «эксперты» по спецоценке

Читайте новый - пятый выпуск "Охрана труда"

 

В первом - пилотном - выпуске нашего журнала мы рассказали о самых распространённых ошибках при проведении специальной оценки условий труда. По просьбам читателей мы продолжаем эту тему. В предыдущем выпуске мы предостерегли от поспешного заключения договора, который вам подсовывают бывшие аттестующие организации и их «эксперты», даже если вам сулят якобы «хорошие скидки».

 

На самом деле, зная «кухню СОУТ», сумму договора можно снизить не на «жалкие» 25-30%, а на порядок и более. Как? Давайте заглянем на кухню приготовления вашего заказа!

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
Руководителям организаций, осуществляющих погрузочно-разгрузочные работы и работы в строительном производстве, руководителям обучающих организаций 7-09-2015, 10:16

Руководителям организаций, осуществляющих погрузочно-разгрузочные работы и работы в строительном производстве, руководителям обучающих организаций Минтруд России утвердил новые государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии с которыми все работодатели обязаны организовать внеплановое обучение и проверку знаний требований охраны труда работников

 

В этой связи, Восточно-Сибирский филиал ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда России разработал новые программы обучения и повышения квалификации для членов комиссий организаций, в т.ч. обучающих организаций «Охрана труда в строительстве» и «Охрана труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов» с выдачей удостоверений о повышении квалификации и удостоверений о внеплановой (повторной) проверке знаний требований охраны труда.


Руководителям организаций

Органам по труду субъектов РФ  

Мэрам (главам) МО Иркутской области

Заявка на обучение

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
О чём молчат «эксперты» по спецоценке 21-08-2015, 09:03

О чём молчат «эксперты» по спецоценкеЕсли вас торопят провести специальную оценку условий труда «дёшево и быстро», рекомендуем не спешить и прежде узнать, как правильно её организовать и зачем на самом деле она нужна. Не поддавайтесь рекламе большинства аттестующих организаций, помните, что в первую очередь их интересует прибыль от продажи (давайте не будем врать друг другу) вам своей услуги. 

По сравнению с прежней аттестацией рабочих мест, законодательство существенно изменилось именно в вашу пользу, но об этом заинтересованные «эксперты», скорее всего, промолчат. 

Под «экспертами» в кавычках подразумеваются те «повара», что наспех прошли необходимое для допуска к сдаче теста Минтруда «повышение квалификации» в начале прошлого года, т.е. тогда, когда ни одного серьёзного подзаконного акта по реализации Закона № 426-ФЗ ещё не было принято.

Потом эти кандидаты просто вызубрили найденные в интернете ответы на тестовые вопросы и стали именоваться «экспертами».

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
Старый добрый 1/29. Лучшего пока не создано... 19-06-2015, 08:05

Старый добрый 1/29. Лучшего пока не создано...До сих пор обучение по охране труда проводится в соответствии с Порядком, утверждённым совместным постановлением Минтруда и Минобразования ещё в 2003 году. Его много раз критиковали, в 2012 г. на его замену был даже выпущен новый Порядок, хотя госрегистрацию он так и не прошёл. Но так ли уж плох действующий Порядок?

 

Этой теме посвящен очередной - третий - выпуск нашего нового журнала "Охрана труда",  который можно скачать по ссылке https://yadi.sk/d/uVaayz-JfgsQu 

Обучение по охране труда представляет собой некое подобие лоскутного одеяла, состоящее из фрагментов былого управления охраной труда, идеал которого описан в ст. 216 ТК РФ, а в реальной жизни - это пёстрый спектр «федерально-региональных» попыток госрегулирования коммерческой стихии (за обязательное «обучение» работодатель платит из своего кармана) передачи квази-знаний «задом наперёд». Немногие регионы (Кемеровская обл., Красноярский край и др.) помнят и соблюдают иерархию федерального Порядка «№ 1/29».


Пробел в организации обучения членов комиссий новым Правилам по охране труда при работе на высоте лишний раз напомнил об этой проблеме, когда обучение в самом начале года началось стихийно «задом наперёд», когда самозванные "аттестационные комиссии" сами "забыв" пройти обучение новым Правилам (Приказ Минтруда России № 155н от 28 марта 2014 г.) поторопились "обучать" этим Правилам других, даже не потрудившись повысить свою квалификацию в подведомственных Минтруду России организациях. 

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
новые семинары по внедрению эффективных контрактов в бюджетных учреждениях 13-05-2015, 13:27

новые семинары по внедрению эффективных контрактов в бюджетных учрежденияхЭффективный контракт в реализации «дорожных карт» (семинар для руководителей бюджетных учреждений) 

HR - ЭйчАр - кадровый менеджмент или управление персоналом. Вот, собственно, что планировал внедрить Минтруд России еще прежнего состава в бюджетные организации, когда реформа только начиналась. Десять лет назад начали вводить новые системы оплаты труда (НСОТ). Теперь на слуху "дорожные карты" и "эффективные контракты". 

 

Что такое «эффективный контракт»? Это не более чем политическое название (своего рода - политический брэнд) нового содержания трудовых договоров с бюджетниками. Это попытка внедрения в трудовые отношения между бюджетным учреждением и бюджетником элементов управления персоналом, основанных на принципах стратегического менеджмента и показателях эффективности. По сути, это HR в бюджетной сфере, чего ранее практически не было.

 

Восточно-Сибирский филиал ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда России проводит системное обучение руководителей бюджетных учреждений по принципиально новым программам дополнительного профессионального образования, которые предусматривают передачу им необходимых знаний, умений и уникального опыта в форме отдельных семинаров-модулей.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
ВСЕРОССИЙСКАЯ НЕДЕЛЯ ОХРАНЫ ТРУДА И ВСЕМИРНЫЙ ДЕНЬ ОХРАНЫ ТРУДА 10-04-2015, 10:40

ВСЕРОССИЙСКАЯ НЕДЕЛЯ ОХРАНЫ ТРУДА И ВСЕМИРНЫЙ ДЕНЬ ОХРАНЫ ТРУДАИстория Всемирного дня охраны труда начинается с 1989 года, когда профсоюзными объединениями впервые был проведен «День памяти погибших работников» в США и Канаде в память о тех, кто пострадал или погиб на рабочем месте. Десять лет спустя более чем в 100 государствах планеты проводятся акции и мероприятия, направленные на привлечение внимания людей к различным проблемам, связанным с охраной труда.

 

Под нынешним названием Всемирный день охраны труда впервые отмечался в 2003 году по инициативе Международной организация труда. МОТ, официально учредив этот день, преследовала цель привлечь внимание к масштабам проблемы. По данным МОТ, на рабочем месте ежедневно в мире погибает 5-6 тысяч человек, причем ежегодно эта цифра увеличивается приблизительно на 10%.

 

Каждый год к этому памятному дню МОТ готовит специальный доклад, который посвящён определённой теме охраны труда. Тема Всемирного дня охраны труда в этом году: «Вместе повысим культуру профилактики в охране труда».

 

Безопасность труда можно провозгласить, продекларировать на законодательном уровне. Но одним лишь принятием законодательных актов нельзя изменить культуру безопасности труда.

Безопасное поведение можно получить лишь упорно культивируя это понимание в сознании людей в течение долгого периода времени, пройдут годы прежде чем мы получим желанный плод - новую культуру труда. И главная роль в этом терпеливом взращивании культуры принадлежит системе управления.

 

Полностью материал читайте в номере 2 выпуска журнала "ОТ"

 

В чём суть управления охраной труда? Как быть с оценкой офисных рабочих мест? Кто кого учит правилам по охране труда при работе на высоте?

Эти и другие материалы вы найдете во втором выпуске нашего нового журнала "ОТ"

 

Журнал распространяется по подписке через учебные центры.

ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
Мэрам (Главам) администраций муниципальных образований Иркутской области 6-04-2015, 08:29

Мэрам (Главам) администраций муниципальных образований Иркутской областиУважаемые коллеги!

 

На территории Сибирского, Дальневосточного и Уральского федеральных округов с 2010 г. реализуется Проект "Внедрение системы управления профессиональными рисками в региональные и корпоративные программы по охране труда", в рамках которого отрабатываются новые программы обучения по охране труда, учитывающие изменения в законодательстве.

 

В Иркутской области Проект реализуется при участии администраций муниципальных образований. Среди муниципальных образований в 2014 – начале 2015 гг. наиболее активное участие в Проекте приняли администрации районов Тулунского, Осинского, Эхирит-Булагатского, Заларинского, Мамско-Чуйского, Аларского, Нукутского, Казачинско-Ленского, Ольхонского, Усть-Удинского, а также Зиминского районного и Зиминского городского муниципальных образований.

 

В преддверии Всемирного дня охраны труда 28 апреля и Всероссийской недели охраны труда 13-17 апреля, просим отметить эффективную работу специалистов по охране труда указанных муниципальных образований: Головченко В.А., Вахрамеевой В.Л., Алексеевой В.А., Гаврилова В.В., Скибицкой Г.Б., Новопашиной Р.М., Суборовой Т.П., Дивеевой О.В., Орлова В.А., Андронова С.В., Старковой О.С., Солдатенко Н.В.

 

Одновременно информируем, что для руководителей и специалистов государственных и муниципальных бюджетных учреждений, которые проходят обучение по охране труда в рамках Проекта проводится семинар «Эффективный контракт и управление охраной труда».

 


ПОДРОБНЕЕ
АРХИВ НОВОСТЕЙ
© 2009-2017 Марат Байгереев Тел.: (3952) 458-500, 458-520, 29-23-53